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主持人领域的“跨界”现象

  
编号:88-584547 | doc 格式 | 79.00K | 20 页
主持人领域的“跨界”现象
——以《最强大脑》《奔跑吧!兄弟》为例


1.2万字 20页 原创作品,通过查重系统

摘要

在真人秀节目越发火热的前提下,真人秀节目所具有的重视流程和内容、重视事件和剧本的特点、重视节目整体性和流畅度的特点,逐渐将主持人从节目的主导和把控角色转化成为参与内容之中的角色。将其作为节目元素和主题一部分进行了深度融合,因此节目中主持人的角色定位出现了较大较多的改变。这种改变也让一部分具有多元化身份标签、同时能部分承担主持人工作的非主持领域名人成为兼职主持人,而真人秀节目也可以因此借助这类名人自身的知名度和身份标签配合节目主题和节目推广。
主持人领域的“跨界”现象分为主持人跨界现象和跨界人主持现象,职业主持人在自身行当利用媒介优势转化成为个人知名度,运用平台的优势收拢整合资源,转化成为跨界发展的动力,通过跨界来提升个人综合实力,延长职业生命。而非主持专业的社会名流或名人,也可以动过跨界进入主持人领域,借助媒介平台提高自身知名度,推广其个人专业领域的成就和作品。
跨界现象本质是知名度由单一领域向多领域推广的过程。在综艺节目发展的背景下,无论是跨界人主持,主持人跨界,最终都融合成为多元主持人的概念,而多元主持人意味着主持人在逐渐向持演一体的全能型艺人方向发展。主持人的职业定义发生根本变化。
总之,节目中主持人从职业慢慢转变成为角色和元素,职业中主持人不满足于单一的职业前景,跨界人不满足于自身专业领域的单一发展,对综合和多元发展的诉求对主持人行当的未来发生了深远影响。

关键词:真人秀 跨界 知名度 多元化 持演一体 全能 艺人



  
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